Het is 31 december. Buiten knallen de eerste vuurpijlen al de lucht in en hangt de geur van oliebollen in de straten, binnen blikken we terug op een jaar dat in het teken stond van één krachtig thema: vertrouwen in verandering.
Vol ambitie startte 2025. Nieuwe collega’s stapten aan boord, vol energie om samen met ons het verschil te maken voor onze opdrachtgevers. En dat deden we. Ook dit jaar mochten we weer veel opdrachtgevers helpen om hun opgaven te realiseren. Van uitdagende projecten en programma’s tot intensieve interimmanagement-opdrachten tot het adviseren over organisatie- en datamanagementvraagstukken; we stonden onze opdrachtgevers met raad en daad bij. We investeerden niet alleen in kennis, maar ook in verbinding. Want verandering vraagt om meer dan plannen en processen – het vraagt om vertrouwen. Dat werd onze leidraad.



Bisnez Live Borrel
In juni vond onze jaarlijkse Bisnez Live Borrel plaats. Een avond vol energie, waar young professionals elkaar ontmoetten, ideeën uitwisselden en nieuwe verbindingen ontstonden. Deze avond stond, in het teken van ‘vertrouwen in verandering’. Luitenant-Generaal b.d. Mart de Kruif nam ons mee wat het volgens hem betekent om met vertrouwen te veranderen. Het was een moment dat liet zien dat verandering niet alleen in projecten gebeurt, maar ook in mensen – in hoe we elkaar vinden en versterken.
Bisnez Fundamentals
Het thema kwam ook terug in de ontwikkeling van de medewerkers binnen Bisnez. Zo werd dit jaar het eerste Bisnez Fundamentals programma volledig doorlopen en afgerond door aantal van onze collega’s. Bij één van de vakgroepen die dit jaar georganiseerd werden stonden we stil bij: hoe om te gaan met de complexiteit van het werk wat we doen, hoe te sturen op verandering en de lessen die je alleen leert door te doen. Daarnaast stonden we een avond stil wat vertrouwen daadwerkelijk betekent en hoe dit wetenschappelijk onderbouwt wordt, voor jezelf, je omgeving en organisaties.



Bisnez Meets Business
Door het jaar heen kwamen we ook op andere momenten samen. Denk aan Bisnez Meets Business, waar filosoof Paul van Tongeren ons meenam in het spanningsveld tussen ego en echo. Een gesprek dat ons liet stilstaan bij de vraag: hoe blijf je trouw aan jezelf, terwijl je samen vooruitgaat? Het antwoord bleek niet zwart-wit, maar juist in dialoog ontstond inzicht.
Wat dit jaar bijzonder maakte? Niet alleen de projecten, maar de mensen. De ontmoetingen, de gesprekken, de momenten waarop we elkaar vonden in een gedeelde overtuiging: verandering is geen bedreiging, maar een kans – mits je omarmt en vertrouwt.
We willen wij ook dit jaar onze opdrachtgevers bedanken voor het vertrouwen dat zij stelden in Bisnez. Nu, op de drempel van 2026, kijken we vooruit. Want wat er ook verandert, één ding blijft: samen maken we het verschil.
